09:37 . صحف بريطانية: قرار الجنائية الدولية ضد نتنياهو زلزال هز العالم... المزيد |
09:11 . حادثة مفاجئة.. اختفاء مبعوث طائفة يهودية في أبوظبي... المزيد |
09:00 . إيران تتحدث عن تعزيز العلاقات مع السعودية... المزيد |
08:32 . "القسام" تعلن مقتل أسيرة إسرائيلية جديدة... المزيد |
08:22 . الإمارات تحدد مراحل رفع الحظر على طائرات "الدرون"... المزيد |
08:07 . 32 قتيلا في أعمال عنف طائفية في باكستان... المزيد |
07:38 . الجيش السوداني يعلن استعادة مدينة "سنجة" من الدعم السريع... المزيد |
06:57 . رئيس الدولة ونظيره الإندونيسي يشهدان إعلان اتفاقيات ومذكرات تفاهم... المزيد |
06:38 . صحيفة بريطانية: خلافات بين أبوظبي والرياض بشأن المناخ... المزيد |
12:56 . ترامب يدرس تعيين مدير مخابرات سابق مبعوثا خاصا لأوكرانيا... المزيد |
12:31 . إصابة كوادر طبية ومرضى باستهداف طائرة مسيرة إسرائيلية لمستشفى في غزة... المزيد |
11:51 . إعلام عبري: انتحار ستة جنود إسرائيليين قاتلوا لفترة طويلة في غزة ولبنان... المزيد |
11:28 . الشارقة يستعيد صدارة الدوري وتعادل مثير بين الوحدة والوصل... المزيد |
11:02 . جوارديولا يمدد عقده مع مانشستر سيتي لمدة عامين... المزيد |
10:59 . القادسية يقلب الطاولة على النصر ويجرعه الخسارة الأولى في الدوري السعودي... المزيد |
10:56 . وصول أربع قوافل مساعدات إماراتية إلى غزة... المزيد |
أفادت صحيفة "عكاظ" بأن 100 ألف مواطن سعودي رفضوا التقدم لـ228 وظيفة شاغرة، كانوا تقدموا بها عبر نظام "جدارة" للمنافسة على 2122 وظيفة إدارية.
وكشفت مصادر للصحيفة، أن أبرز الوظائف التي عزف عنها المتقدمون والمتقدمات تمثلت في نجارين وحرفيين، إضافة إلى وظائف هندسية في الإدارة الصناعية لخريجي جامعة البترول والمعادن، وأخرى على المرتبة التاسعة خصصت لحملة شهادة الدكتوراه.
وكان مئات المواطنين من السعوديين والسعوديات قد تقدموا عبر نظام "جدارة" للمنافسة على 2122 وظيفة إدارية مشمولة بسلم رواتب الموظفين التي أعلن عنها من قبل وزارة الخدمة المدنية مؤخرا، فيما دعت الوزارة الاثنين الماضي 1894 شخصا من بين المتقدمين، لمراجعة فروعها للمطابقة النهائية، مؤكدة أن الشواغر سيعلن عنها من جديد في وقت لاحق.
وستعلن وزارة الخدمة المدنية عن نتائج الترشيح النهائي للوظائف بعد أسبوع من انتهاء فترة المطابقة والتي تمتد حتى(12|5) الجاري، كما ستشمل نتائج الترشيح التي ستعلن على بيانات شاملة عن نقاط المفاضلة، بحيث يتمكن جميع المتقدمين والمتقدمات الذين لم يتم ترشيحهم من مقارنة درجات مفاضلتهم مع من تم ترشيحهم، وذلك تعزيزا لمبدأ الشفافية الذي تنتهجه وزارة الخدمة المدنية لتحقيق الجدارة، ومبدأ تكافؤ الفرص بين كافة المتقدمين والمتقدمات.